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Il Lavoratore (Formazione Generale)

Obiettivi

L’obiettivo della formazione generale dei lavoratori, nel rispetto dell’Accordo Stato Regioni in vigore dal 26 gennaio 2012 è fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione, fornire conoscenze rispetto alla legislazione e agli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro.
Alla base della progettazione e realizzazione di questo intervento formativo sono stati definiti i seguenti obiettivi:

• descrivere le caratteristiche generali del DLgs 81/2008 e i principali concetti in esso trattati;

• descrivere le caratteristiche dei diritti, doveri e sanzioni dei vari soggetti aziendali.

Destinatari

Il target del corso Formazione Generale Lavoratori è composto da lavoratori impiegati sia nel settore pubblico sia privato (art. 37 D.Lgs n. 81/2008), che hanno l’obbligo normativo di formazione/informazione sul tema della sicurezza, secondo quanto stabilito dall’accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 (s.m.i.), pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 dell’11 gennaio 2012.

Prerequisiti: Non è richiesto alcun prerequisito

Quadro normativo

Percorso formativo ai sensi dell’art 37 comma 2 del Dlgs 81/08, disciplinato nei contenuti dall’Accordo Stato Regioni in vigore dal 26/01/12 (s.m.i.) per tutti i lavoratori impiegati in azienda. La formazione, secondo l’Accordo Stato Regioni, consente ai lavoratori di conoscere nel dettaglio i concetti di rischio, danno, prevenzione e i relativi comportamenti da adottare al fine di tutelare la propria sicurezza e salute, e quella dei propri colleghi.
Per il completamento del percorso formativo, ai sensi dell’art 37 comma 2 del Dlgs 81/08, è necessario fruire dei successivi moduli di formazione specifica in aula, con durata in funzione del rischio relativo alla mansione, o in e-learning solo per il rischio basso.